Нехватка ИТ-специалистов приводит к тому, что компании все чаще уходят от традиционного поиска кадров и вместо этого самостоятельно развивают их внутри компании.
Управляющий партнер группы компаний IT Expert Михаил Грибов описал самые эффективные подходы к обучению, которые применяет их учебный центр для того, чтобы помочь компаниям-клиентам решить проблему кадрового голода в ИТ.
Материал доступен по ссылке.
Источник: rb.ru